工傷輕傷賠償標準表格(工傷輕傷賠償標準表最新)

工傷傷殘的評定標準為《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》，賠償標準一般為勞動者月收入的倍數。如果勞動者因工傷導致運動障礙，并有一定程度的疤痕，影響正常生活，一般會被認定為工傷傷殘。工傷登記分為十級，其中一級傷殘最嚴重，逐級遞減。職工根據傷殘程度領取工傷補貼。

工傷傷殘的評定標準為《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》，賠償標準一般為勞動者月收入的倍數。如果勞動者因工傷導致運動障礙，并有一定程度的疤痕，影響正常生活，一般會被認定為工傷傷殘。工傷登記分為十級，其中一級傷殘最嚴重，逐級遞減。職工根據傷殘程度領取工傷補貼。

一、工傷傷殘等級評定標準及賠償標準

考核標準目前采用GB/T16180-2014。具體賠償標準應當結合工傷發生地省份《工傷保險條例》和《工傷保險實施條例》以及根據工傷情況確定的勞動能力等級確定。

二、工傷級別鑒定標準是

工傷等級評定標準為勞動能力評定，是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級評定。產力功能障礙分為十級傷殘等級，最重的是1級，最輕的是10級。生活自理障礙分為三個等級：完全不能自理、大部分不能自理。生活的某些部分，并且在生活的某些部分無法照顧自己。勞動能力鑒定標準由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門等部門共同制定。

三、工傷鑒定賠付標準

（1）一級工傷認定標準

一級殘疾的認定標準包括：智力障礙極其嚴重；肌力3級的四肢癱瘓或肌力2級的三癱；嚴重的非肢體癱瘓運動障礙；全身嚴重疤痕，占體表面積90%。伴隨著脊柱和四肢大關節的活動能力基本喪失；雙肘關節以上功能喪失或完全喪失；雙下肢高位喪失、一側上肢高位喪失等。

1、繳納一次性傷殘補貼：一級傷殘為27個月工資；

2、每月享受傷殘津貼：一級傷殘為工資的90%。

（二）二級工傷認定標準

二次工傷的認定標準包括：嚴重器官缺陷或畸形、嚴重功能障礙或并發癥、特殊醫療依賴、或大半生不能自理等。

1、支付一次性傷殘補貼：二級傷殘為25個月工資；

2.享受每月傷殘津貼：二級傷殘為工資的85%。

（三）三級工傷認定標準

三級工傷的認定標準包括：嚴重器官缺陷或畸形、嚴重功能障礙或并發癥、特殊醫療依賴或生活某些方面不能自理等。

1、支付一次性傷殘補貼：三級傷殘為23個月工資；

2、享受每月傷殘津貼：三級傷殘為工資的80%。

（四）四級工傷認定標準

四級工傷的認定標準包括：單手肌肉完全癱瘓且肌力2級；腦脊液漏伴有-無法修復的基底骨缺損或多次手術失敗；中度面部畸形；全身疤痕面積60%，四肢1個大關節關節活動受限；面部疤痕或植皮1/2且輕度毀容；兩個拇指完全缺失或不起作用等等。

1.支付一次性傷殘補貼：四級傷殘為21個月工資；

2、每月享受傷殘津貼：一級傷殘為工資的90%。

（五）五級工傷認定標準

五級工傷的認定標準包括：不完全性失用、失寫、失讀、失認等；全身性疤痕占體表面積50%，關節活動受限；面部疤痕或植皮1/3且毀容標準之一：脊柱骨折后脊柱側凸或后凸畸形超過30，嚴重的根性神經痛（基于電生理檢查）等。

1.支付一次性傷殘補貼：5級傷殘為18個月工資；

2、如果工作安排困難，每月可享受傷殘津貼：5級傷殘為工資的70%。

（六）六級工傷認定標準

六級工傷的認定標準包括：撕脫傷后頭皮脫落1/5以上；脊柱骨折后畸形小于30并伴有神經根神經病變（神經電生理檢查異常）；單獨一個拇指完全喪失，或與另一只手的非拇指一起完全喪失兩個手指缺失；一只拇指完全喪失功能，另一只手除拇指外的兩根手指完全喪失功能等等。

1、支付一次性傷殘補貼：六級傷殘為16個月工資；

2、如果工作安排困難，每月可享受傷殘津貼：六級傷殘為工資的60%。

（七）七級工傷認定標準

七級工傷的認定標準為：燒傷后全層骨缺損30cm2，或硬腦膜植皮面積10cm2；頸部疤痕攣縮，影響頸部活動；全身疤痕面積30%；面部疤痕、異物或植皮有色素改變的占面部10%以上以上。

一次性殘疾福利金的支付：7級殘疾是13個月的工資。

（八）八級工傷認定標準

八級工傷認定標準包括：雙足部分肌肉麻痹，肌力四級；一足部分肌麻痹，肌力3；腦白質切除術后無功能障礙；符合嚴重毀容標準之一；面部燒傷植皮1/5；面部輕度異物沉積或色素脫失；兩側耳廓部分缺失或一側耳廓大部分缺失等。

一次性傷殘補助金的支付：8級傷殘為11個月的個人工資。

（九）九級工傷認定標準

九級工傷的認定標準包括：頸部外傷導致頸總動脈和頸內動脈狹窄，支架植入或血管搭橋手術后無功能障礙；符合中度毀容標準或輕度毀容標準中的兩項者；發際線疤痕脫發或其他部位禿發、需要戴假發的人等等。

一次性殘疾福利金的支付：9級殘疾是9個月的工資。

（十）十級工傷認定標準

十級工傷認定標準包括：部分器官缺損、形態異常、無功能障礙、不依賴醫療、生活自理能力強等。

一次性殘疾福利金的支付：10級殘疾是7個月的工資。

個人工資是指工傷職工因工遭受意外傷害或者患職業病前12個月內支付的平均月工資。如果我的工資比協調區員工平均工資高300%，則按照協調區員工平均工資的300%計算。如果我的工資低于協調區員工平均工資的60%，則按照協調區員工平均工資的60%計算。

我們知道，對于工傷，賠償是按照鑒定級別來判斷的。經認定后，將按級別獲得相應的工傷賠償。賠償金額一般按照受傷職工發生事故或者患職業病前12個月平均月工資的倍數計算。也是按照協調地區職工平均工資的60%計算。