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1、發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),誰(shuí)負(fù)責(zé)提供證據(jù)?
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第六條規(guī)定,發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人有責(zé)任為其主張?zhí)峁┳C據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握的,應(yīng)當(dāng)提供;用人單位不提供的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。
2.工人可以提名代表參加調(diào)解、仲裁或訴訟活動(dòng)嗎?
勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人一方十人以上,有共同請(qǐng)求的,可以指定代表參加調(diào)解、仲裁或者訴訟活動(dòng)。
三、實(shí)行聘用制的事業(yè)單位工作人員與本單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,適用本法嗎?
實(shí)行聘用制度的事業(yè)單位工作人員與本單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,適用本法;法律、行政法規(guī)或者國(guó)務(wù)院另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。
4、勞動(dòng)爭(zhēng)議由誰(shuí)負(fù)責(zé)管轄?
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本地區(qū)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。
勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。
5、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件的當(dāng)事人有哪些?
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者和用人單位是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件的當(dāng)事人。勞務(wù)派遣單位、用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,勞務(wù)派遣單位和用人單位為共同當(dāng)事人。
6.第三方可以參與仲裁活動(dòng)嗎?
與勞動(dòng)爭(zhēng)議案件結(jié)果有利害關(guān)系的第三方可以申請(qǐng)參加仲裁活動(dòng)或者經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)通知參加仲裁活動(dòng)。
7、當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)嗎?
當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)。委托他人參加仲裁活動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交委托人簽名或者蓋章的委托書。授權(quán)委托書應(yīng)當(dāng)載明委托事項(xiàng)和權(quán)限。
八、喪失或部分喪失民事行為能力的勞動(dòng)者,由誰(shuí)代表參加仲裁活動(dòng)?
喪失或者部分喪失民事行為能力的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)由其法定代理人參加仲裁活動(dòng);沒有法定代表人的,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)指定代理人。
9.如果工人死亡,誰(shuí)將參加仲裁?
勞動(dòng)者死亡的,其近親屬或者代理人應(yīng)當(dāng)參加仲裁活動(dòng)。
10.仲裁申請(qǐng)應(yīng)載明哪些事項(xiàng)?
申請(qǐng)仲裁的申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)提交仲裁申請(qǐng)書,并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本。仲裁申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng):(一)勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所,用人單位的姓名、住所以及法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);(二)仲裁請(qǐng)求及其所依據(jù)的事實(shí)和理由;(三)證據(jù)及證據(jù)來(lái)源、證人姓名、地址。如果寫仲裁申請(qǐng)確實(shí)有困難,可以口頭申請(qǐng),勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)將其記錄在筆錄中并告知對(duì)方。
供稿:市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院