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大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于處理公積金糾紛流程的問題，于是小編就整理了2個相關介紹處理公積金糾紛流程的解答，讓我們一起看看吧。
投訴公積金糾紛的方式是：當事人可以攜帶本人身份證、戶口簿、勞動合同等資料到公積金開戶或住房公積金管理中心各分中心、管理部進行投訴，或者直接撥打12329投訴。法律依據：《住房公積金管理條例》第三十六條 職工、單位有權查詢本人、本單位住房公積金的繳存、提取情況，住房公積金管理中心、受委托銀行不得拒絕。
職工、單位對住房公積金賬戶內的存儲余額有異議的，可以申請受委托銀行復核；對復核結果有異議的，可以申請住房公積金管理中心重新復核。
受委托銀行、住房公積金管理中心應當自收到申請之日起5日內給予書面答復。
職工有權揭發、檢舉、控告挪用住房公積金的行為。
第一步：明確投訴單位、準備所需材料
1、《住房公積金管理條例》規定，單位欠繳或者少繳可以前往當地住房公積金中心管理部進行投訴！
2、準備所需材料包括：（1）、身份證原件和復印件；（2）、社保清單，（可以去去社保基金管理中心打印）；（3）涉稅保密信息告知書，去縣區一級別的地稅局打印；（4）工資卡銀行流水。不交銀行流水，我們的追繳金額就很容易算少了；（5）勞動合同（離職證明），工資條，勞動爭議的裁定書等相關材料。
3、注意事項：（1）、打印的材料要蓋單位公章，免得重新去跑相關部門，耗費精力；（2）、去地稅局打印涉稅保密信息告知書，記住自己的地稅密碼。（3）、索要公積金部門的電話號碼，方便今后咨詢！
第二步：確認追繳金額
為了避免追繳的金額算少了，可以在投訴成功后，請公積金部門會給我們算出我們被拖欠的住房公積金金額，還可以向公積金中心工作人員咨詢計算追繳金額的方式，自己計算，以便確認。
如果公司繳納比例為10%，我們追繳的比例也是10%，上年度個人月平均工資總額作為補繳基數；剛入職的，第二個月的稅前工資總額作為補繳基數；新調入的職工，按照當月工資總額作為基數計算。
第三步：發出責令限期補繳通知書
確認完追繳金額后，公積金中心會給單位發出責令限期補繳通知書，要求單位十天之內補繳到位，否則公積金中心在6個月之后申請法院強制執行。我們可以要求公積金中心交一份蓋章的責令限期補繳通知書給我們保存！
第四步：申請法院強制執行
一、首先需準備好相關的資料：
1）需追繳年限的個人銀行工資清單，可以到發工資的銀行打印
2）需追繳年限的個人社保繳費清單，社保局打印
3）需追繳年限的個人稅務清單，稅務局打印
二、在當地住房公積金管理中心預約，預約業務是“投訴公司”少繳
預約成功后依照約定的時間到指定的公積金辦理地點進行辦理，辦理后公積金中心會通知你所投訴的公司補繳，要求公司在60天之內要補繳到位，否則會強制執行，追繳公司補繳后你會收到公積金中心的短信提示你公司的錢已經補繳，你只要到銀行支付個人部份。
三、目前一般追繳年限為2010年12月起到至今，所在公司上到經理下到作業員都去公積金中心投訴追繳，追繳回來的金額下到1萬上到10萬多，只要在此年限在公司做過能打出銀行流水者，就算辭職多年的人也可以追繳補錢。
到此，以上就是小編對于處理公積金糾紛流程的問題就介紹到這了，希望介紹關于處理公積金糾紛流程的2點解答對大家有用。
