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近日,萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)人民法院成功解決一起勞動(dòng)爭(zhēng)議,保護(hù)了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。
魏某是萍鄉(xiāng)市一家陶瓷有限公司的員工。他在工作期間被公司解雇,工資被扣發(fā),但沒(méi)有發(fā)給魏。魏某要求公司賠償,但公司拒絕回應(yīng)。魏某向法院提起訴訟。經(jīng)法院調(diào)解,陶瓷公司將分兩批向魏某支付報(bào)酬。兩個(gè)月后,魏某未能拿到工資,遂向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
案件進(jìn)入執(zhí)行程序后,執(zhí)行法官依法向被執(zhí)行人萍鄉(xiāng)市某陶瓷公司送達(dá)執(zhí)行通知書(shū)、財(cái)產(chǎn)申報(bào)令等法律文書(shū)。執(zhí)行法官驅(qū)車前往陶瓷公司住所,與該公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行了面對(duì)面交談。當(dāng)提到公司如果涉及失信行為將無(wú)法向銀行申請(qǐng)貸款時(shí),該公司負(fù)責(zé)人顯得有些尷尬。當(dāng)執(zhí)行法官告知拒絕履行的不良后果時(shí),負(fù)責(zé)人深思熟慮后決定愿意履行。
同日,萍鄉(xiāng)市某陶瓷公司將拖欠賠償金4.8萬(wàn)元轉(zhuǎn)入法院執(zhí)行賬戶。至此,一場(chǎng)勞動(dòng)糾紛順利解決。