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1、負責驗證勞務分包隊伍資質,辦理登記備案參與勞務分包合同簽訂,對勞務隊伍現場施工管理情況進行考核評價,負責審核勞務人員身份資格,辦理登記備案。
2、參與組織勞務人員培訓,參與或監督勞務人員勞動合同的簽訂,變更、解除、終止及參加社會保險等工作,負責或監督勞務人員進出場及用工管理,責勞務結算資料的收集整理,參與勞務費的結算。
3、參與或監督勞務人員工資支付、負責勞務人員工資公示及臺帳的建立,參與編制實施勞務糾紛應急預案參與調解,處理勞務糾紛和工傷事故的善后工作,負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料,負責匯總整理、移交勞務管理資料。
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