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如今，為了防止自己的商業秘密被泄露，很多用人單位在與員工簽訂勞動合同時，都會要求員工簽署保密協議。那么保密協議怎么寫呢？其格式有什么要求嗎？針對這些問題，法國網編輯整理了以下文章。歡迎大家閱讀和參考。
保密協議樣本如下：
保密協議
甲方：xxx乙方：xxx
法定代表人：身份證號碼：
由于乙方目前正在為甲方提供服務、履行職責，因此已經（或將會）知悉甲方的商業秘密。為明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止商業秘密以任何形式被公開披露或泄露，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及甲方的規定，國務院有關部委、甲、乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，簽署本保密協議。
1、本協議所指的保密信息：
本協議所稱保密信息是指甲方列為絕密、保密的技術信息、專有技術、經營信息及各類文件。乙方對該保密信息負有保密義務。
上述保密信息可以體現在數據、文字、圖片以及記錄上述內容的資料、光盤、軟件、書籍等有形介質中，也可以通過口頭和其他視聽形式傳播。形式。
2、雙方權利和義務：
1、乙方應嚴格保守因其身份、職務、職業或技術關系而知悉的公司商業秘密，并確保其不被泄露或使用，包括意外或錯誤。甚至這些信息甚至可能完全是乙方自己為了工作而構思或獲得的。
2、在服務關系期間，乙方不得未經授權，為競爭、謀取私利、為第三方謀取利益或故意損害公司的目的而披露、使用或復制商業秘密。甲方的商業秘密不得向任何不承擔保密義務的第三方透露；不得允許或協助他人任何有保密義務的第三方使用甲方的商業秘密；不得復制或泄露含有公司商業秘密的文件或文件副本；因工作原因保存或查閱的與公司或公司客戶有關的文件應妥善處理，不得未經許可超出工作范圍使用。
3、服務關系結束后，公司乙方應將與工作相關的技術資料、測試設備、測試材料、客戶名單等歸還給公司。
4、乙方因各種原因離開公司。自離開公司之日起一年內，乙方不得從事個體經營或為公司競爭對手提供服務，不得在公司從事與其生產、研發、經營、銷售有關的相關工作（包括受雇或自行從事），并應嚴格保守其獲得的商業秘密，不得以任何理由或借口泄露。
3、違約責任：
1、乙方違反協議保密義務的，應當承擔違約責任，并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。
2、乙方向第三方泄露商業秘密或利用商業秘密給公司造成損失的，乙方應當對公司進行賠償，賠償金額不得低于因其違約行為給甲方造成的損失的義務。
3、如乙方惡意泄露商業秘密，給公司造成嚴重后果，公司將通過法律途徑追究其侵權責任，直至追究刑事責任。
4、雙方如有爭議，可以雙方協商解決。協商不成的，應當提交人民法院訴訟。
5、本協議一式x份，甲、乙方各執x份。
甲方：xxx
聯系電話：xxxxx
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