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大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于律師團隊出庭打官司費用的問題，于是小編就整理了2個相關介紹律師團隊出庭打官司費用的解答，讓我們一起看看吧。
一、代理民事訴訟案件
1、不涉及財產關系的，基準收費標準為4000元／件，上浮最高不超過50％，下浮不限。
2、涉及財產關系的，按照訴訟（爭議）標的額分段按比例累加收費：
（1）10萬元以下部分（含10萬元）收費比例為4％一5％，收費額不足2000元的每件按2000元收取；
（2）10萬元至50萬元部分(含50萬元)為3％一4％；
（3）50萬元至l 00萬元部分(含1 00萬元)為2％一3％；
（4）1 00萬元至500萬元部分(含500萬元)為1％一2％；
（5）500萬元至1 000萬元部分(含1 000萬元)為0.5％一1％；
（6）1000萬元以上部分，按最高不超過0.5％，雙方協商確定。
二、代理行政訴訟案件和代理國家賠償案件
一、代理民事訴訟案件
1、不涉及財產關系的，基準收費標準為4000元／件，上浮最高不超過50％，下浮不限。
2、涉及財產關系的，按照訴訟（爭議）標的額分段按比例累加收費：
（1）10萬元以下部分（含10萬元）收費比例為4％一5％，收費額不足2000元的每件按2000元收取；
（2）10萬元至50萬元部分(含50萬元)為3％一4％；
（3）50萬元至l 00萬元部分(含1 00萬元)為2％一3％；
（4）1 00萬元至500萬元部分(含500萬元)為1％一2％；
（5）500萬元至1 000萬元部分(含1 000萬元)為0.5％一1％；
（6）1000萬元以上部分，按最高不超過0.5％，雙方協商確定。
二、代理行政訴訟案件和代理國家賠償案件
勞動官司，可以申請法律援助，本人手指九級傷殘，當年就是申請法律援助，順利拿錢，勞動官司好打，務工人員都是弱勢群體，一般你只要有理有據，都會勝訴！首先自己也要把法律法規搞清楚，才不被動！希望能幫到你！
視頻加載中...筆者作為企業方親身經歷過幾次勞動仲裁，可以給你講講過程，供參考。
一般來說，勞動爭議類官司要求仲裁前置，就是說如果你作為員工想對企業進行勞動爭議的起訴的話，你首先需要向當地的勞動監察大隊提起仲裁，在你占理且仲裁判定你贏的情況下，剩下的事情都是監察大隊來做。
在仲裁期間，一般是不需要律師參與的，你只要提供相應證據就可以了，當然，如果你確實想找律師也不是不可以，但費用一般是按標的額的比例來計算，具體可能各律師不同，無法給出具體金額。
當仲裁判定你獲勝的時候，后續如果企業不認可，那接下來就是法庭階段，而這時候打官司一般都是監察大隊出面處理，你也不需要自己請律師，尤其是當企業企圖拖的時候，監察大隊是有時間限制的如果過了時間，監察大隊會直接把案件直接提交人民法庭，這種情況下企業方幾乎必然輸掉官司。
當然還有一種情況，就是仲裁的結果不和員工方的期望，那員工方應該是可以自己請律師的一是為了仲裁結果對自己有利，二是為了將來上法庭對自己有利，這時候律師費用需要自行協商。
總之，當發生勞動爭議的時候，員工是處于強勢地位的，裁判文書網上大量的勞動爭議類案件絕少有企業獲勝的。
到此，以上就是小編對于律師團隊出庭打官司費用的問題就介紹到這了，希望介紹關于律師團隊出庭打官司費用的2點解答對大家有用。
