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由于地區差異,各個地區的政策也不同,工人在工作中受傷時獲得的福利也不同。那么在天津工傷骨折如何賠償呢?天津江誠律師事務所律師來科普工傷知識。
天津工傷骨折如何賠償?工傷認定
1、因工作原因在工作時間、工作場所發生意外傷害;
2、工作時間前后在工作場所從事與工作有關的準備工作或者收尾工作時發生事故受傷的;
3.在工作時間和工作場所履行工作職責時遭受暴力或者其他意外傷害的;
4.患有職業病的;
5、在工作之外,因工作原因受傷或者發生事故,下落不明的;
6、上下班途中發生機動車事故受傷的;(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
天津工傷骨折如何賠償?工傷、骨折賠償標準
根據《工傷保險條例》第三十五條規定,職工因工致殘,經鑒定為七級至十級殘疾的,享受下列待遇:(一)一次性殘疾補助費從工傷保險基金按照傷殘等級,標準如下:七級傷殘為12個月個人工資,八級傷殘為10個月工資,九級傷殘為8個月工資,十級傷殘為個人工資。6個月的工資;(二)勞動合同期滿或者終止,或者勞動者本人提出解除勞動合同的,用人單位應當支付一次性工傷醫療補助費和傷殘就業補助費。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。