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最近,我收到很多關于工傷的咨詢。最常被問到的問題是斷指是否可以分級以及可以賠償多少。今天我就這個話題做一個特別的總結。如果您感興趣,請關注并轉發!
在“工傷賠償”的情況下,即使指尖輕微骨折也可以評定為“工作能力等級”。雖然我國各個地區計算工傷的賠償方式有所不同,但基本上包括醫療費在內的賠償都可以在10萬左右,甚至超過10萬。不過也要看受傷的部位和住院的時間長短,所以不要對老板那么隨意,不然可能就損失大了!另外,還要對工傷發生的過程有一個大概的了解。發生工傷時,第一件事就是要求公司為員工辦理“工傷證明”(如果用人單位超過一個月未申報工傷證明,員工可以這樣做是在一年內進行工傷自我聲明)。接受工傷認定并拿到《工傷認定決定書》后,下一步就是要做勞動能力等級鑒定。請記住,這是“工作能力等級鑒定”,而不是“殘疾鑒定”。兩者之間有很大的區別!如果是勞動能力評定,連一根小斷指都可以評定為十級。如果是傷殘評定,斷六根肋骨也可以評定為十級。你懂的!